Strategy

대우조선해양은 ‘경쟁력 있는 기업 생태계 조성’을 비전으로 지속가능한 공급망을 구축하고자 합니다. 이를 위해 핵심 협력사를 선별하고 전체 협력사 중 리스크가 높은 협력사를 관리하고 있으며 ESG 리스크 관리를 2022년부터 협력사 대상 ESG 평가를 실시하고 있습니다.

Target

대우조선해양은 협력사를 대상으로 ESG 활동에 대한 적극적인 동참을 요구하고 있습니다. 이를 위해 2025년까지 핵심 협력사 대상 ESG 평가 비율을 100%로 높이겠습니다. 특히 2023년에는 하도급 건전성, 협력사 전산화 등에 대한 정량목표를 수립하여 관리하고자 합니다.

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Performance

협력사 관리

구분단위202020212022
전체 협력업체전체 협력업체개172178194
사내협력사
개111108118
사외협력사
개617076
신규등록 협력사신규등록 협력업체개51346
사내협력사
개5619
사외협력사
개0727
핵심 협력사 식별Y/NYYY
리스크가 높은 협력사관리대상기업개172428
사내협력사
개162125
사외협력사
개133
관리대상 기업비율%101314
사내협력사
%141921
사외협력사
%244


협력사 정기 평가제도

연 2회 정기 평가를 통해 우수협력사를 선정하여 시상과 포상을 함으로써 협력사의 자발적인 역량향상을 위해 노력하고 있습니다. 객관적인 평가를 위한 지표에는 안전, 품질, 생산, 경영 능력 및 신용, 윤리 경영 등 동반성장을 위한 지표들이 포함되어 있습니다.


공급망 ESG

대우조선해양은 공정하고 객관적인 평가를 통해 협력사의 자발적인 역량 향상과 상생 협력을 도모하고 있습니다. 안전, 품질, 생산, 경영 능력에 대한 평가와 더불어 신용도, 윤리경영 관련 평가 기준 등 동반성장을 위해 필수적인 지표를 반영하여 연 2회 정기 평가를 수행하고 있습니다. 평가를 통해 선정된 우수 협력사는 시상과 함께 인센티브를 인센티브를 지급하고 있으며, 최근 강화되고 있는 ESG 글로벌 기준의 대응을 위해  ESG 수준 진단 및 현장 실사를 지원합니다. 


동반성장 프로그램

상생협력 특례자금 지원

대우조선해양은 경상남도, 부산시와 함께 조선소 협력사와 기자재 업체를 대상으로 총 600억원 규모의 조선업종 상생협력 특례자금을 마련하였습니다. 본 금융지원을 통해 일감과 자금부족으로 어려움을 겪고 있는 조선해양 기자재 업체들이 당면한 어려움을 극복하고 활력을 회복하도록 도왔습니다. 


뿌리산업 특화단지 조성

대우조선해양은 대기업/중소기업간 동반성장을 위해 뿌리산업 특화단지(옥포 국가산단 뿌리산업 특화단지) 지정을 추진하고 있습니다. 사내 협력사 중 용접, 표면처리, 주조, 금형, 소성가공, 열처리 등 6대 뿌리공정에 해당하는 60개사를 대상으로 등록하였으며, HSE 훈련 센터 구축, 공동편의시설 리모델링, 산학연계 연구과제 수행 등을 통해 뿌리기업 경쟁력 강화와 지역산업의 연계발전을 이루고자 합니다.


협력사 공동근로복지기금 지원

2020년부터 경상남도와 함께 체결한 업무협약으로 조선업 사내 협력회사 노동자의 복지를 위해 적극 협력할 것을 공표하며, 공동근로복지기금을 통해조선업 협력회사의 상생을 위해 앞장서고 있습니다. 이 기금으로 협력사 내 노동자의 주택 구입자금 보조, 학자금, 장학금, 생활안정자금 등 다양한 복지사업을 수행할 수 있는 발판을 마련하였습니다. 2023년에도 기금 출연을 계획하여 장기적인 지원을 하고자 합니다.


협력사 공개 모집 제도

공정성을 바탕으로 투명하게 우수한 협력업체를 선정하기 위해 매년 공개 모집을 통한 사전 적격 협력사 POOL제도를 시행합니다. 2022년에는 공개모집을 시행하여 신규로 사내 19개, 사외 27개 우수 협력사를 POOL에 등록하였습니다.


협력사 고용 유지 지원

2021년부터 협력사 인력 이탈 리스크를 방지하고자 협력사 고용유지 상생 지원 정책을 세움으로써 교육장 확보 및 기관 대응 지원, 고용유지 위한 협력사 부담금을 일부 지원하였습니다. 2022년 약 3,643명의 고용 유지 효과를 통해 당사는 협력사와 상생하면서 경쟁력을 확보하였습니다.


기자재 국산화

공급망 리스크를 줄이기 위해 자체적으로 기술 개발을 통해 국내 기자재 업체와 협업하며 지속적인 기자재 국산화를 추진하고 있습니다.


협력사 ESG 지원

협력사 종합평가를 통해 선정된 우수 사내/외 협력사를 대상으로 ESG 경영 자립을 위한 기초 수준진단을 지원하고 2024년 심화 진단 지원을 계획하고 있습니다.

구분
단위202020212022
지원액금융 및 자금지원억 원196010
지원사업인권/윤리경영 가이드라인Y/NYYY
기술개발 지원 및 기술보호 프로그램Y/NYYY
임직원 직무역량 개발 교육Y/NYYY



외국인 근로자 정착 지원

대우조선해양은 외국인 근로자들의 일자리 창출 과정에서 신속하고 효율적인 프로세스로 인력난을 해소하고 장기적으로 정착할 수 있도록 지원하고 있습니다.

구분내용
제도개선 및 프로세스 마련 
· 조선협회, 법무부, 산자부 등 기관과 제도개선 협의를 통해 중개업소와 송출업체를 단순화하고 작업 업체 검증. 원청 차원에서 별도의 추진체계 신설 
· 해외 인력 채용 절차를 체계화
· 원청 확인서 발급 신청 및 출력 시스템 안정화
안정적 정착 지원
· 국가별 외국인 근로자 인프라 현황 DB 구축
· 외국인 근로자 채용 확대를 위한 정책기반 마련
· 사외 협력사 외국인 근로자 채용 자문
외국인 근로자 지원 컨트롤 타워 마련· 외국인 근로자 정착 지원 체계 종합관리 
· 중개업체/송출업체 및 협력사 협의회 요청사항 관리
· 비자 관련 제도 및 이슈 모니터링
· 외국인 근로자 채용 요청 접수 및 원청확인서 발급